Социальная помощь и поддержка работников РЖД: привилегии и преференции, льготы, надбавки и пособия и их оформление

Форматы преференций

РЖД – одна из крупнейших российских компаний. По состоянию на 2020 год в ней работает более 735 000 человек. Такой большой штат обязывает руководство компании разрабатывать внутри организации свои гарантии и преференции. Отображаются они в коллективном договоре. До конца 2022 года действует соглашение, подписанное и утвержденное 28 октября 2019 года. Составлено оно руководящим составом РЖД с учетом мнения Российского профсоюза железнодорожников и транспортных строителей.

В коллективном договоре прописаны льготы, на которые могут рассчитывать работники компании. Можно выделить следующие категории материальных преференций:

  • социальный пакет, финансовые обязательства по которому полностью лежат на работодателе;
  • соц. пакет, оплата по которому разделена между работниками и работодателем;
  • компенсационный социальный пакет, оплата по которому производится самим работником, а после потраченные средства возмещаются работодателем.

Проще говоря, льготы могут иметь полностью бесплатный характер, предоставляться в формате скидки или возврата потраченных средств. Есть у сотрудников РЖД и нематериальные льготы, например, трудовые.

социальный пакет, финансовые обязательства по которому полностью лежат на работодателе;.

Охрана труда


Мероприятия, проводимые руководством подразделений РЖД, в рамках программ увеличения производительности труда и снижения травматизма, также предусматривают предоставление определенных льгот, в том числе медицинского характера. Работникам РЖД положены ежегодные медосмотры, а в случае необходимости диспансеризация. Расходы оплачиваются работодателем. Кроме этого, сотрудник имеет право на:

  • получение двух комплектов новой спецодежды и обуви, а также средств индивидуальной защиты;
  • молоко и молочные продукты, при работе во вредных условиях. При отсутствии продуктов, в рамках льготы работникам выплачивается компенсация.

В тех случаях, когда сотруднику была присвоена группа инвалидности, по причине травмы или приобретенного заболевания, РЖД гарантирует выплату материальной помощи. Размер разового пособия зависит от полученной группы и составляет: сумму 9-ти среднемесячных окладов инвалидам первой группы; 6-ти окладов при второй группе; 3-х окладов – работникам с третьей группой инвалидности.

Семье погибшего работника РЖД также положены финансовые льготы.

Трудовые льготы

Гражданин при устройстве на любую должность в РЖД получает набор преференций и гарантий. При этом объем предоставляемых благ зависит от рабочих условий, стажа, личных заслуг и достижений. При длительном трудовом сотрудничестве и по мере продвижения по службе количество преференций от предприятия увеличивается.

Перечень льгот.

Социальная помощь и поддержка работников РЖД: привилегии и преференции, льготы, надбавки и пособия и их оформление

Перечень льгот, полагающихся сотрудникам ОАО «РЖД» в 2017-2019 гг., изложен в коллективном договоре. Этот документ утвержден 09.11.2016 г. Со стороны работодателя подпись под ним поставил — Олег Белозеров, президент ОАО «РЖД», а со стороны работников — Николай Никифоров, председатель Российского профсоюза железнодорожников и транспортных строителей.

Положения нового договора опираются на действующий договор и Отраслевое соглашение, подписанное 20.07.2016 г. Все перечисленные ниже льготы работникам РЖД и их семьям действуют до 31.12.2019 г.

Какие категории льгот есть в РЖД

Коллективный договор предусматривает три категории льгот:

  • Соцпакет, полностью оплачиваемый работодателем.
  • Соцпакет с долевым участием, оплачиваемый частично работодателем, а частично работником (пенсионером).
  • Компенсируемый соцпакет — это определенный перечень социальных услуг, которые оплачиваются работником (пенсионером), а затем ему работодателем возмещаются понесенные затраты.

Получатели льгот — это работники и их дети младше 18 лет (только 1 ребенок на каждого сотрудника), и неработающие пенсионеры. Если же работник был уволен до оформления трудовой пенсии, то пользоваться льготами пенсионера РЖД он не сможет.

Социальные льготы

Это те льготы для работников РЖД, которые напрямую защищают сотрудников и их семьи.

Распоряжением ОАО «РЖД» от 20.10.2008 г. № 2188р утвержден Кодекс корпоративной социальной ответственности.

В нем перечислены обязательства РЖД:

  • Детям с 14 до 24 лет, чьи родители погибли от несчастного случая на производстве, оплачивается учеба в средних и/или высших профессиональных учебных заведениях.
  • Близкие погибшего пользуются поддержкой при покупке жилья, а дети могут пользоваться детскими садиками предприятия.
  • Погибшим или утратившим здоровье от террористического акта при исполнении своих служебных обязанностей, оплачивается лечение, а также полный комплекс реабилитационных мероприятий, включая психологическую и психотерапевтическую поддержку.

Трудовые льготы

Каждый работник, независимо от занимаемой им в настоящий момент должности, получает льготы для сотрудников РЖД, которые обеспечивает и оплачивает компания:

  • Оплачивается высшее образование, курсы профессиональной переквалификации, при этом без отрыва от производства (заочная форма обучения). 2 раза в год компания компенсирует расходы на проезд в плацкарте туда и обратно к месту учебы.
  • Если сотрудник нуждается в жилплощади, то ему предоставляют жилье по договору из фонда РЖД, а все расходы по найму компенсируются новоселу в полном объеме.
  • После призыва на службу в армию не позже, чем через 3 месяца после увольнения в запас, работник заново трудоустраивается. Ему выплачивается единовременная материальная помощь — 4,6 тыс. руб.
  • Молодым сотрудникам на Крайнем севере предоставляется помощь по программе «Молодежь ОАО «Российские железные дороги».
  • Из семьи, где трудоустроены в РЖД оба супруга, нельзя уволить сразу обоих по сокращению, кроме как если филиал полностью закрывается.
  • Те работники, которым до достижения пенсионного возраста осталось 2 года или меньше, а также их стаж в компании превышает 20 лет, пользуются преимуществом оставления на работе при сокращении.
Читайте также:  Какие полагаются льготы онкологическим больным в медицинской сфере

Льготы по оплате труда

Эти льготы железнодорожникам защищают финансовые интересы всех сотрудников, поддерживая стабильный уровень их доходов.

При росте цен, текущем уровне инфляции, колебании курса рубля — доходы работников остаются на стабильно высоком уровне. ОАО «РЖД» обязуется:

  • Ежегодно индексировать зарплату, опираясь на озвученные Центробанком данные по инфляции.
  • Выплачивать зарплату дважды в месяц (по 50%).
  • Предоставить работникам зарплатную банковскую карту и полностью оплачивать ее обслуживание. Если работник хочет сменить банк и карту, то оплачивать ее обслуживание он будет уже самостоятельно.
  • За праздники начислять оплату в размере 75 руб. за каждый день.
  • Не допускать переработки свыше 24 часов в месяц или 120 часов в год.
  • Женщинам на Крайнем севере, а также работникам в условиях труда, приравненным к опасным, установлена 36-часовая рабочая неделя с полным окладом.
  • Предоставить каждому работнику у раз в год оплачиваемый отпуск — 28 дней, инвалидам — до 30 дней, а работникам младше 18 лет — 31 день. Тем, кто работает в опасных и/или вредных условиях, отпуск увеличивается на 7 дней.
  • Сверх обязательной нормы еще 14 дней неоплачиваемого отпуска предоставить:
  1. Родителям 2 и больше детей младше 14 лет;
  2. Родителям детей-инвалидов младше 18 лет;
  3. Матерям-одиночкам и отцам-одиночкам с детьми младше 14 лет.

Льготы по охране труда

РЖД стремится обеспечить каждого сотрудника достойными условиями труда, мотивируя его к увеличению производительности труда.

Всем работникам оплачиваются:

  • Полный комплект (в 2 экземплярах) спецодежды, обувь, индивидуальной защиты для выполнения должностных обязанностей.
  • Медосмотры и диспансеризация, а также связанные с ними расходы на проезд и проживание.
  • Молоко (для занятых на вредных производствах), либо выплачивается компенсация.
  • Если на работе по вине компании или вследствие профзаболевания сотрудник получает группу инвалидности, то ему по факту оформления нового социального статуса положена разовая выплата компенсации:
  1. 1 группа — 9 окладов (среднемесячных заработков);
  2. 2 группа — 6 окладов;
  3. 3 группа — 3 оклада.

Деньги не получит тот, кто находился на работе в пьяном виде или в состоянии наркотического опьянения.

  • Семье погибшего на производстве сотрудника (ФЗ № 125 от 24.07.1998 г.), положена разовая компенсация — 24 оклада погибшего. Если получателей несколько, то сумма поделена будет между всеми поровну.
  • Детям погибшего сотрудника каждый месяц платят 3,5 тыс. руб. каждому, пока им не исполнится 18 лет (для учащихся ж/д транспорта — до 24 лет).
  • Путевым обходчикам и ремонтникам обеспечивается бесплатное трехразовое горячее питание, а при необходимости обеспечивается приобретение товаров первой необходимости.

Соцгарантии сотрудникам и их семьям

Эти льготы для железнодорожников помогают существенно сэкономить на целом перечне расходов:

  • Все сотрудники, в том числе награжденные почетными наградами и знаками отличия, их дети младше 18 лет (ученики и студенты ж/д учебных заведений — до 24 лет), а также дети сотрудников, погибших от несчастного случая, младше 18 лет бесплатно пользуются ж/д проездом к месту учебы, проживания, лечения и обратно. Студенты заочной формы обучения могут дважды в год бесплатно съездить и сдать сессию.
  • Бесплатная медицинская помощь по полису ОМС в объеме, предусмотренном нормативными актами Министерства здравоохранения.
  • Написав заявление, 1 раз в год при оформлении очередного отпуска можно получить материальную помощь. Ее сумма в каждом конкретном случае обязательно согласовывается с профсоюзом.
  • Молодоженам и молодым родителям в честь радостного события предоставляется 5 дней оплачиваемого отпуска, а в случае смерти члена семьи — 3 дня. В случае смерти работника из-за несчастного случая и/или травмы, полученной на производстве, его семья получит разовую компенсацию на погребение — 23 тыс. руб.
  • Помимо обязательного государственного пособия при рождении ребенка, полагающегося матери из Фонда соцстраха, родителям выплачивается разовое пособие — 4,6 тыс. руб., как и при усыновлении.
  • Матерям, ушедшим в декретный отпуск, выплачивается пособие сверх выплачиваемого Фондом соцстраха, чтобы общая сумма дохода была равна среднемесячному заработку. Выплата прекращается после достижения ребенком возраста 3 лет.
  • В декрете мать получает каждый месяц дополнительное пособие — 4,6 тыс. руб., пока малышу не исполнится 3 года, даже если в семье помимо новорожденного уже есть старшие дети. Если же детей сразу родилось 2 и больше, то пособие выплачивается на каждого ребенка в полном размере.
  • При увольнении сотруднику выплачивается компенсация в размере от 1 до 6 среднемесячных заработков (смотря какая причина, насколько продолжителен стаж), а награжденным знаками отличия компенсация увеличивается на 50%.
Читайте также:  Список отделов ПФР Киришский район, Ленинградская область. Адреса, телефоны, официальный сайт, время приёма

Соцпакет с долевым участием

Частично расходы на эти льготы сотрудникам РЖД несет сама компания, а частично — сам работник:

  • Можно присоединиться к корпоративной системе негосударственного пенсионного обеспечения, реализуемой фондом «Благосостояние».
  • Лечиться, пользоваться санаторно-курортным лечением, отдыхать сотрудники и их дети могут в филиалах ОАО «РЖД-ЗДОРОВЬЕ».
  • Дети по заявлениям родителей и направлениям от компании «РЖД» обучаются в частных учебных заведениях по согласованию с профсоюзом.
  • Тем, кто покупает готовое или строящееся жилье, или строит дом самостоятельно, оказывают финансовая поддержка: предоставляются займы и субсидии на льготных условиях.
  • При посещении платных секций по физкультуре, компенсируется 300 руб. в год.
  • Каждый филиал назначает сумму компенсаций на оплату абонементов в спортклубах (до 20 тыс. руб. на каждого в год).

Льготы нетрудоустроенным пенсионерам

Чтобы стать получателем данной категории льгот, необходимо иметь стаж работы в ОАО «РЖД» не менее 10 лет, а в отдельных случаях 15-20 лет.

Если же уход на пенсию связан с установлением инвалидности из-за травмы, полученной на рабочем месте, либо по причине профессионального заболевания, то стаж для назначения льгот значения не имеет.

Неработающие пенсионеры РЖД получают:

  • Льготы на проезд железнодорожникам в ж/д транспорте (и их дети младше 18 лет).
  • Герои СССР, труда, РФ и награжденные орденами Славы и Трудовой Славы получают каждый месяц 7,5 тыс. руб. Эти средства выделяются из Благотворительного фонда «Почет».
  • Ставшие пенсионерами до 01.01.2008 г., и не получающие негосударственную пенсию, получают 1 раз в месяц материальную помощь, сумма которой определяется компанией.
  • Бесплатное лечение в медучреждениях РЖД, за которыми они закреплены.
  • По согласованию с профсоюзом предоставляется или компенсируется покупка топлива (нуждающимся).
  • Оплачивается изготовление зубных протезов, а в случае необходимости и их ремонт.
  • После смерти пенсионера, его семья получит компенсацию на погребение — 6,9 тыс. руб.
  • Каждый год компания оплачивает путевки сотрудникам, а 5% от этого количества передаются бесплатно пенсионерам.

Социальные и трудовые льготы — это эффективный инструмент для сохранения штата компании и привлечения новых сотрудников.

Целевые программы ОАО «РЖД» направлены на привлечение к работе на железной дороге молодежи из семей своих сотрудников для продолжения трудовой династии.

Каждый филиал назначает сумму компенсаций на оплату абонементов в спортклубах до 20 тыс.

Социальный пакет в ОАО «РЖД»

Коллективным соглашением РЖД утверждены льготы и соцпакет из трех частей:

  1. льготы, полностью финансируемые за счет ОАО «РЖД»;
  2. меры социальной поддержки с долевым финансированием корпорации и сотрудника;
  3. компенсации затрат на социальные услуги.

В социальный пакет, оплачиваемый работодателем, входят следующие меры поддержки железнодорожников и членов их семей.

Виды льгот на проезд в поездах

По определению, льгота — это преимущество или освобождение от выполнения требований. Льготы, предусмотренные на ЖД транспорт регулируются законом «О государственной соцподдержке» № 178-ФЗ, датированным 17.07.1999. Там же указан полный список лиц, способных прибегнуть к РЖД транспортным льготам, включая ветеранов ВОВ, тружеников тыла, участников чернобыльской аварии, инвалидов и пенсионеров.

Региональные структуры власти вправе увеличить данный перечень с учетом местных особенностей. Льготники могут воспользоваться бесплатным проездом и сниженной стоимостью проездного билета, следуя, например, к месту лечения. У каждого вида есть свои нюансы.

Льготы, предусмотренные на ЖД транспорт регулируются законом О государственной соцподдержке 178-ФЗ, датированным 17.

Трудовые льготы работникам РЖД

Все сотрудники ОАО “РЖД” имеют право на перечисленные ниже льготы, вне зависимости от момента трудоустройства и занимаемой должности:

  1. Право не быть сокращенным при проведении штатно-организационных мероприятий, если до выхода на пенсию осталось 2 года или даже меньше, и если сотрудник отработал в РЖД более 20 лет.
  2. Возможность сохранения работы хотя бы одному из супругов, если и муж, и жена работают в филиале РЖД, где проводится сокращение штата или численности сотрудников (исключение составляет закрытие филиала).
  3. Помощь в рамках программы “Молодежь ОАО “Российские железные дороги” для молодых работников, трудящихся в районе Крайнего Севера.
  4. Повторное трудоустройство не позднее, чем спустя 3 месяца после увольнения в запас после прохождения воинской службы по призыву. Разовая финансовая поддержка в размере 4 600 рублей.
  5. Предоставление квартиры, принадлежащей к фонду РЖД, по договору, если работник признан нуждающимся в улучшении жилищных условий. Компенсация на 100% всех затрат по найму.
  6. Оплата обучения в ВУЗе, курсов проф. переквалификации по заочной форме без отрыва от работы. Оплата проезда к месту учебы и назад дважды в год (плацкарт).

Все сотрудники ОАО РЖД имеют право на перечисленные ниже льготы, вне зависимости от момента трудоустройства и занимаемой должности.

Инвалиды

  • I, II группа – минус 50% на все поезда, в том числе международных направлений, в течение всего года;
  • III группа – минус 50% с октября по май.

Участники сражений получают бесплатный проезд к месту прохождения терапевтических процедур и обратно внутри страны.

На проезд

Все железнодорожники (и члены их семей до совершеннолетия) могут пользоваться общественным транспортом бесплатно.

Читайте также:  Необходимо ли применять онлайн-кассу и пробивать чек, если выдали займ

Также есть дополнительные льготы, предоставляемые почетным железнодорожникам и пенсионерам.

Деньги выплачиваются 2 раза в месяц.

Какие льготы положены семьям

Большинством привилегий для железнодорожников пользуются их дети и другие иждивенцы до 18 лет. Однако, работник по заявлению вправе передать свои преференции ребенку 18–23 лет, обучающемуся очно в профильных вузах и колледжах ЖД-транспорта.

Детям предоставлены места в учебных заведениях, учрежденных компанией. В 2020 году в России действуют 226 садиков и 49 школ и школ-интернатов РЖД.

Женам и родителям сотрудников, проживающих на отдаленных станциях и разъездах, предоставляют бесплатный проезд в ближайшие населенные пункты за продовольствием и товарами, обеспечивают их топливом. В компании действует обширная семейная программа, включающая совместный отдых и участие в корпоративных культурных и спортивных мероприятиях.

при рождении усыновлении ребенка и ежемесячно эту же сумму тем, кто находится в отпуске по уходу за малышом 1,5 3 лет, до его отмены или выхода на работу;.

Льготы для пенсионеров железнодорожников

Пенсионеры РЖД, которые не работают, могут рассчитывать на:

  • льготы на проезд в железнодорожном транспорте (в том числе с несовершеннолетними детьми);
  • 7500 рублей ежемесячно (для Героев Советского Союза, Героев России, ветеранов труда). Выплаты предоставляет благотворительная организация «Почет»;
  • бесплатное лечение в медицинских учреждениях РЖД, к которым они прикреплены;
  • получение бесплатного горючего для авто либо компенсацию затрат на его покупку (по согласованию с профсоюзом);
  • оплату зубопротезирования;
  • компенсационную выплату своим родственникам после смерти (6900 рублей на погребение).

Для этого необходимо посетить ПФР.

Льготы Пенсионерам Ржд В 2020 Году

Выбор между льготой и субсидией каждый пенсионер Российской Федерации делает самостоятельно.

Льготы для пенсионеров РЖД: досрочная пенсия и перечень прочих привилегий

РЖД или Российская Железнодорожная Компания, которая сегодня входит в число крупнейших транспортных организаций мира, образовалась в 2003 году на базе Министерства путей сообщения. Являясь работодателем, который предоставляет трудоустройство около 1,5% трудоспособного населения в России, она позаботилась и о привилегиях, доступных сотрудникам, вышедшим на пенсию. Какие это льготы и кому полагаются, расскажем в статье.

РЖД или Российская Железнодорожная Компания, которая сегодня входит в число крупнейших транспортных организаций мира, образовалась в 2003 году на базе Министерства путей сообщения.

Транспортные

К разряду транспортных привилегий для железнодорожников относят:

  • всем железнодорожникам и их детям до 18 гарантировано право на проезд поездом бесплатно;
  • сотрудники, их иждивенцы вправе пользоваться жд транспортом до места учебы либо лечения, билеты предоставляются бесплатно.

Преференции защищают денежные интересы.

Социальные льготы работникам РЖД

К социальным льготам относятся те, которые непосредственно гарантируют защиту работникам компании и членам их семей. К обязательствам предприятия перед сотрудниками относятся следующие:

  1. Бесплатное лечение и реабилитация (в том числе услуги психотерапевта и психолога) лицам, чье здоровье ухудшилось в связи с террористическим актом, который случился при исполнении сотрудником трудовых обязанностей.
  2. Поддержка при приобретении квартиры родственникам погибшего сотрудника РЖД и предоставление места в детском саду для его детей.
  3. Оплата обучения в среднем и высшем образовательном учреждении детям в возрасте 14-24 лет, кто потерял родителей из-за несчастного случая на работе.

К обязательствам предприятия перед сотрудниками относятся следующие.

Добавить комментарий