Пенсионный фонд в Хабарах: особенности деятельности, режим работы, адрес

Об Отделении ПФР по Хабаровскому краю и ЕАО

В Хабаровском крае 2 города краевого значения и 17 районов.

УПФР в г. Славгороде Алтайского края (межрайонное), клиентская служба в Хабарском районе

График работы

Понедельник08:00 – 17:00, без перерыва
Вторник08:00 – 17:00, без перерыва
Среда08:00 – 17:00, без перерыва
Четверг08:00 – 17:00, без перерыва
Пятница08:00 – 16:00, без перерыва
Субботавыходной день
Воскресеньевыходной день

Контактная информация

Телефон горячей линии8 (38569) 2-25-19
Телефон8 (38569) 2-25-19
Адрес658780, с. Хабары, ул. Ленина, 53

Схема проезда

Телефон: 8 (38569) 2-25-19

Адрес: 658780, с. Хабары, ул. Ленина, 53

За неполных пять месяцев в регионе было заключено почти 1,2 тысячи таких контрактов, что в три раза больше, чем за весь 2019 год.

Отзывы

Как к вам записываться на прием если вы не отвечаете на звонки для чего у вас телефон я три дня звоню пытаюсь дозвониться

– Магазины электроники 1.

Функции пенсионного фонда сегодня

Основной целью ПФР, ради чего и было принято решение о создании фонда, является управление денежными средствами, за счет которых происходит обеспечение пенсионной системы в стране. Это выражается в аккумулировании денежной массы, поступающей в фонд за счет, преимущественно, страховых взносов, и в выплате пенсий гражданам, имеющим на нее право. С этой задачей ПФР справляется и сегодня.

Кроме этого, к функциям этой организации следует отнести:

  • администрирование системы персонифицированного учета;
  • софинасирование отдельных социальных программ;
  • осуществление контроля поступления страховых взносов и надзор за исполнением страхователями их обязанностей по ОПС;
  • выдача сертификатов маткапитала и контроль расходования его средств.

С этой задачей ПФР справляется и сегодня.

История развития пенсионного фонда Российской Федерации (РФ). Отдел по перерасчету пенсий управления пенсионного фонда РФ в г. Хабаровске и Хабаровском р-не Хабаровского края. Нормативные акты, инструктивные материалы документооборота, учета, отчетности.

Нажав на кнопку “Скачать архив”, вы скачаете нужный вам файл совершенно бесплатно.
Перед скачиванием данного файла вспомните о тех хороших рефератах, контрольных, курсовых, дипломных работах, статьях и других документах, которые лежат невостребованными в вашем компьютере. Это ваш труд, он должен участвовать в развитии общества и приносить пользу людям. Найдите эти работы и отправьте в базу знаний.
Мы и все студенты, аспиранты, молодые ученые, использующие базу знаний в своей учебе и работе, будем вам очень благодарны.

Чтобы скачать архив с документом, в поле, расположенное ниже, впишите пятизначное число и нажмите кнопку “Скачать архив”

РубрикаФинансы, деньги и налоги
Видотчет по практике
Языкрусский
Дата добавления06.06.2016
Размер файла52,6 K
  • посмотреть текст работы
  • полная информация о работе

курсовая работа 42,1 K , добавлен 24.

Контакты подразделений ПФ в Барнауле

Местоположение пенсионного фонда показаны в таблице ниже. Там же можно поподробнее изучить отделения и найти нужные контакты.

НазваниеАдресТелефонВремя работы
Отделение ПФР по Алтайскому краюАлтайский край, Барнаул, Партизанская улица, 948 (800) 250-8-800
8 (3852) 39-98-10
8 (3852) 39-99-34
8 (3852) 63-20-90
ПН-ЧТ 8:00–17:00, перерыв 12:00–12:48; ПТ 8:00–16:00, перерыв 12:00–12:48
ПФР, Клиентская служба на правах отдела в Индустриальном районе г. БарнаулаАлтайский край, Барнаул, улица Энтузиастов, 17Б
УПФР в г. Барнауле Алтайского краяАлтайский край, Барнаул, Комсомольский проспект, 80А8 (800) 250-8-800
8 (3852) 37-95-55
ПН-ЧТ 8:00–17:00; ПТ 8:00–16:00, перерыв 12:00–12:48
ПФР, Клиентская служба на правах отдела в Центральном районе г. БарнаулаАлтайский край, Барнаул, Социалистический проспект, 34
ПФР, Клиентская служба на правах отдела в Центральном районе г. БарнаулаАлтайский край, Барнаул, Социалистический проспект, 198 (800) 250-8-800
8 (3852) 39-99-99
8 (3852) 28-96-78
8 (3852) 63-06-01
8 (3852) 37-95-67
ПН-ЧТ 8:00–17:00, перерыв 12:00–12:48; ПТ 9:00–16:00
ПФР, Клиентская служба на правах отдела в Железнодорожном и Октябрьском районе г. БарнаулаАлтайский край, Барнаул, проспект Калинина, 48 (800) 250-8-800
8 (3852) 39-99-99
ПН-ЧТ 8:00–17:00, перерыв 12:00–12:48; ПТ 8:00–16:00
ПФР, Клиентская служба на правах отдела в Ленинском районе г. БарнаулаАлтайский край, Барнаул, улица Антона Петрова, 192
УПФР в г. Рубцовске и Рубцовском районе Алтайского краяАлтайский край, Барнаул, проспект Ленина, 40/62
Центр детского развития пенсионный фонд бухгалтерское агентствоАлтайский край, Барнаул, улица Энтузиастов, 17Б
ПФР, Клиентская служба на правах отдела в Индустриальном районе г. БарнаулаАлтайский край, Барнаул, улица Антона Петрова, 219А8 (800) 250-8-800
8 (3852) 39-99-99
ПН-ЧТ 8:00–17:00, перерыв 12:00–12:48; ПТ 8:00–16:00
Управление Пенсионного фонда в г. Барнауле Служба взаимодействия со страхователямиАлтайский край, Барнаул, улица Гоголя, 598 (3852) 63-80-46ПН-ПТ 8:00–17:00, перерыв 12:00–13:00
ПФР, Служба взаимодействия со страхователями и застрахованными лицамиАлтайский край, Барнаул, Социалистический проспект, 198 (800) 250-8-800
8 (3852) 28-98-19
ПН-ЧТ 8:00–17:00, перерыв 12:00–12:48; ПТ 8:00–16:00, перерыв 12:00–12:48

А также, предоставляется возможность отыскать находящиеся рядом отделения ПФ в Барнауле на карте, узнать их данные для связи и расположение.

Также здесь имеется запись на прием в пенсионный фонд через интернет. Необходимо выбрать любое подразделение и записаться на прием в режиме реального времени. Регистрация в системе электронной очереди позволяет существенно сэкономить свое время и получить максимальные удобства, не простаивая в утомительных очередях.

Это могут сделать граждане России имеющие различные знаки отличия РФ, трудящиеся в угольной сфере или пилоты гражданской авиации;.

Пенсионный фонд Абаза — адрес, телефон, режим, график и часы работы

Пенсионный фонд Абаза оказывает консультацию по вопросам пенсионного обеспечения, осуществляет социальное обеспечение пенсионеров, производит социальные выплаты ветеранам и прочим категориям лиц, носящим звания, а также:

  • осуществляет социальное обеспечение пенсионеров, инвалидов и прочих нуждающихся категорий граждан;
  • контролирует финансы, накапливаемые для обязательного страхования;
  • производит социальные выплаты ветеранам и прочим категориям лиц, носящим звания;
  • ведет учет граждан, которым положены страховые выплаты;
  • выдает сертификаты на материнский капитал;
  • реализует программы индивидуального пенсионного обеспечения;
  • проводит мониторинг обязательного медицинского страхования;
  • начисляет социальные доплаты гражданам, имеющим пенсию ниже прожиточного минимума;
  • решает финансовые вопросы, находящиеся в его компетенции.

решает финансовые вопросы, находящиеся в его компетенции.

Пенсионный фонд: задачи на территории Хабаровского края

Управляющий Отделением Пенсионного Фонда России по Хабаровскому краю Ирина Звержеева рассказала о реализации задач ПФР на территории Хабаровского края.

— Ирина Гаврииловна, сейчас развитие дальневосточного региона входит в число приоритетных задач, обозначенных руководством нашей страны. В Хабаровском крае есть даже город президентского внимания — Комсомольск-на-Амуре. Как в такие реалии встроена работа Пенсионного фонда России?

— Решаемые нами задачи направлены на повышение качества жизни дальневосточников. Сегодня Отделение ПФР — это одна из крупнейших федеральных структур в регионе по предоставлению государственных услуг в области пенсионного страхования, пенсионного обеспечения и мер государственной социальной поддержки. Ежегодные расходы краевого Отделения ПФР, направляемые на различные выплаты гражданам, сопоставимы с годовым бюджетом всего Хабаровского края.

Пенсионный фонд — в лидерах по использованию новых технологий и ставит их на службу клиентам. Любой человек может выбрать наиболее удобную для себя форму обращения за услугами Пенсионного фонда — мы предлагаем как традиционные способы, так и самые современные.

Подразделения Пенсионного фонда есть во всех районах края. В то же время в общении с клиентами, у большинства из которых — дефицит свободного времени, мы нацелены на переход к виртуальному офису. Наша задача предоставить землякам любые способы удаленной связи со специалистами ПФР, начиная с телефона. При этом у клиентов должна оставаться возможность получить полный набор услуг.

Сейчас мы консультируем граждан по многоканальному телефону контакт-центра Отделения, по телефонам горячей линии, работающей в каждом территориальном органе ПФР края, по скайпу, через онлайн-приемную на сайте ПФР, в социальных сетях.

Есть, конечно, сложности с удаленной идентификацией, но эта проблема постепенно решается. Так, со второй половины января текущего года мы запустили пилотный проект «Телефонное информирование по кодовому слову».

Дело в том, что законодательство запрещает передавать личные сведения по телефону, так как они могут стать доступны для третьих лиц. Поэтому, чтобы иметь возможность дистанционно получать информацию, содержащую персональные данные, нужно заполнить соответствующее заявление, указав в нем свое секретное кодовое слово.

Заявление можно подать при обращении за любой услугой в клиентскую службу, в том числе в ходе выездных приемов специалистов ПФР. После этого гражданин, обратившийся по телефону к специалисту ПФР, будет идентифицирован по кодовому слову и получит интересующую информацию. Она может содержать сведения из выплатного дела о размере пенсии и других социальных выплатах.

— Не приведет ли повсеместное использование дистанционных электронных услуг к закрытию клиентских служб?

— Однозначно нет. Личное общение — это самый эффективный способ контакта с нашими клиентами. И по-прежнему очень востребованный. Ежегодно за услугами ПФР в Хабаровском крае обращаются около полумиллиона человек, каждый второй житель региона. Клиентские службы оборудованы по единому стандарту с учетом требований государственной программы «Доступная среда» и работают в ежедневном режиме с 9 до 18 часов.

— Наверно, чаще всего в Пенсионный фонд приходят с вопросом о пенсии?

— Да, вопросов о пенсионном обеспечении обычно поступает больше, чем по другим темам. Все-таки треть жителей Хабаровского края является пенсионерами. Ежегодно назначается около 20 тысяч новых пенсий, более 200 тысяч пересчитываются по разным основаниям, например переезд, изменение группы инвалидности.

Стоит отметить, что пенсионный процесс полностью автоматизирован с использованием единых для всей России современных программно-технических комплексов. Это позволяет осуществлять контроль над сроками и правильностью установления пенсий на всех уровнях, вести электронный архив, обмениваться с другими регионами электронными пенсионными делами при переезде пенсионеров, чтобы обеспечить им бесперебойную выплату пенсий.

— Отличается ли размер пенсии в Хабаровском крае от среднероссийского показателя? Если да, то почему?

— После индексации, проведенной с 1 февраля текущего года, средний размер страховой пенсии по старости в крае составляет более 16,073 тысячи рублей. Среднегодовой размер страховой пенсии по старости в России — 13,62 тысячи рублей.

Особенность нашего региона состоит в том, что большая часть территории Хабаровского края относится к районам Крайнего Севера и местностям, приравненным к ним. Поэтому у нас 46 процентов страховых пенсий по старости назначается досрочно, т.е. на пять лет ранее общеустановленного пенсионного возраста.

На размер пенсии влияет и более высокий уровень заработной платы в связи с применением районного северного коэффициента за факт проживания в сложных климатических условиях. Если же полностью выработан северный стаж, то пенсия назначается с учетом надбавок: применение повышенного соотношения заработков, установление фиксированной выплаты в более высоком размере. Вместе с тем, если человек принимает решение о назначении пенсии в 50 лет, ее размер будет значительно меньше, чем у тех, кому она назначается позже. Мы проводим разъяснительную работу с жителями края и объясняем им преимущества нормы закона об отложенном назначении пенсии, к сожалению, пока не часто используемой, но выгодной для населения, особенно для досрочников.

— Нельзя ли подробнее, в чем эти преимущества?

— Если человек продолжает трудовую деятельность и не обращается за назначением пенсии, он зарабатывает дополнительные бонусы в виде «премиальных» пенсионных баллов. В результате пять лет работы за пределами пенсионного возраста увеличат размер пенсии на 40 и более процентов.

Конечно, досрочная пенсия — это льгота, предоставляемая государством. Но надо иметь в виду, что при обращении за пенсией досрочно пенсионных прав сформировано меньше, чем у того, кто выходит на пенсию в общеустановленном возрасте. Поэтому в момент назначения у досрочника пенсия всегда меньше.

Конечно же, после назначения пенсии, можно продолжать работать, что и делают 87 процентов пенсионеров-досрочников. Но ежегодный перерасчет пенсии для работающих пенсионеров осуществляется с заработной платы, не превышающей трех минимальных размеров оплаты труда (МРОТ). С учетом стоимости одного балла (в 2017 г. — 78,28 руб.) это чуть более 200 рублей.

А вот если бы пенсия не была назначена, в этом случае и пенсионные права формировались бы со всего заработка (в пределах взносооблагаемого), и премиальные коэффициенты были бы применены при назначении пенсии.

— Сегодняшний день — это электронные технологии. Пенсионные удостоверения уже отменили, теперь очередь за пенсионными делами?

— Пенсионные дела сейчас ведутся только в электронном виде. Даже те бумажные пенсионные дела, наполненные справками и документами, которые по законодательству должны храниться несколько десятков лет после смерти получателя пенсии, также сканируются и превращаются в электронные файлы.

Но бывают случаи, когда рука не поднимается отправить их на утилизацию, ведь это история нашей страны. Поэтому мы решили организовать экспозицию, которая со временем разрослась в Исторический зал «Пенсионная летопись Хабаровского края». Здесь хранятся уникальные документы из старых пенсионных дел.

Среди экспонатов, например, пенсионная книжка и свидетельство о выполнении воинской повинности инвалида Первой мировой войны, мандат и грамоты красного партизана, грамота ударницы первой пятилетки, документы, рассказывающие о воинах и тружениках тыла в период Великой Отечественной войны.

— Какая работа проводится по повышению профессиональной квалификации сотрудников ПФР?

— С 1994 года Отделение ПФР по Хабаровскому краю является одной из восьми учебных баз ПФР, где проходят курсы повышения профессиональной квалификации. Это одновременно и почетно, и ответственно. Наши специалисты постоянно находятся в хорошем профессиональном тонусе, чтобы поддерживать статус педагогов для коллег из региональных отделений.

За весь период на базе Отделения проведено обучение 62 потоков для 1,8 тысячи специалистов из всех регионов Дальневосточного федерального округа. Очень приятно, что в итоговых анкетах участников семинаров постоянно присутствуют позитивные отзывы об организации учебного процесса, отмечается высокий уровень лекционного материала и компетентности преподавателей.

Корреспондент газеты «Хабаровский пенсионер», ведущий авторской полосы «Наш дом» в газете «Хабаровский Экспресс» и постоянный автор газеты для дачников «Солнышко». Трижды, в 2011, 2012 и 2013 годах, становилась победителем всероссийского конкурса журналистов на лучшее освещение в СМИ социальной и пенсионной тематики. Убеждена: чтобы, наконец, «на Руси стало жить хорошо», всем нам надо научиться исполнять законы, а не бороться с ними.

Любой человек может выбрать наиболее удобную для себя форму обращения за услугами Пенсионного фонда мы предлагаем как традиционные способы, так и самые современные.

Телефон горячей линии Пенсионного фонда России

Служба поддержки Пенсионного фонда доступна круглосуточно по телефонному номеру 8(800) 600-44-44. Звонки на горячую линию будут бесплатными для абонентов стационарных и мобильных телефонов, зарегистрированных на территории нашей страны. Если абонент находится за границей, оплата звонков производится в соответствии с действующим тарифом оператора.

Помимо основного номера, для полноты охвата аудитории, гражданам России предоставлено еще ряд номеров, по которым можно связаться с представителями пенсионного фонда:

  • 8(800)51-05-555, 8(800)77-55-445 – эти номера выполняют функцию основных, дозвонившись по которым можно получить компетентный ответ на любой, интересующий гражданина вопрос. Это бесплатные телефоны горячей линии, предназначенные для звонков с любого стационарного или мобильного номера;
  • 8(495)98-70-909 – городской номер, предназначенный для связи с ПФ жителей столицы и Московской области;
  • 8(495)98-62-612 – номер для связи со специалистами, обладающими информацией для консультации по вопросам пенсионного страхования;
  • 8(495)18-91-970 – по указанному номеру горячей линии можно получить консультацию о персонификации физических-лиц пенсионеров.

Помимо основных номеров, у каждого регионального ПФ есть свои телефоны для связи с гражданами. Чтобы осуществить поиск нужного номера необходимо:

    зайти на официальный сайт ПФР и выбрать подходящую область;

после перехода клиентам станет доступна информация о региональном отделении и о его подразделениях;

кликнув на контакты региона, получим доступ ко всем отделениям ПФ в Архангельской области;

при нажатии на каждое из подразделений будет доступна полная информация о его работе и номер для связи.

8 495 98-62-612 – номер для связи со специалистами, обладающими информацией для консультации по вопросам пенсионного страхования;.

Пенсионный фонд РФ: задачи и структура

Структура и задачи Пенсионного фонда РФ

Необходимость расширения источников финансирования государством социально-экономических нужд повлекла за собой возникновение внебюджетных фондов, за которыми закрепляются доходные источники и средства которых используются на заранее строго установленные цели.

Структура ПФР

Пенсионным фондом руководит правление ПФР — председатель и четыре его заместителя. Председателя правления назначает правительство.

Система Пенсионного фонда РФ и его территориальных органов имеет трехуровневую структуру.

Еще есть информационный центр персонифицированного учета это самостоятельное юридическое лицо, которое отвечает за формирование и ведение баз данных ПФР.

Управление Пенсионного фонда

Начальник УправленияКочкина Татьяна Петровна

телефон приемной 52-52-80

Заместитель начальника УправленияФилонова Вера Юрьевна

– клиентская служба (прием граждан).

Руководитель группы Долгушина Ирина Сергеевна.

Информация

Высшим должностным лицам субъектов РФ:
– определить в границах соответствующего субъекта территории, на которых предусматривается реализация комплекса ограничительных и иных мероприятий, направленных на обеспечение санитарно-эпидемиологического благополучия населения, в том числе в условиях введения режима повышенной готовности, чрезвычайной ситуации;
– приостановить (ограничить) деятельность находящихся на соответствующей территории отдельных организаций независимо от организационно-правовой формы и формы собственности, а также индивидуальных предпринимателей;
– установить особый порядок передвижения на соответствующей территории лиц и транспортных средств, за исключением транспортных средств, осуществляющих межрегиональные перевозки.

Настоящий указ не распространяется на следующие организации (работодателей и их работников):
– непрерывно действующие организации;
– медицинские и аптечные организации;
– организации, обеспечивающие население продуктами питания и товарами первой необходимости;
– организации, выполняющие неотложные работы в условиях чрезвычайной ситуации и (или) при возникновении угрозы распространения заболевания, представляющего опасность для окружающих, в иных случаях, ставящих под угрозу жизнь, здоровье или нормальные жизненные условия населения;
– организации, осуществляющие неотложные ремонтные и погрузочно-разгрузочные работы;
– организации, предоставляющие финансовые услуги в части неотложных функций (в первую очередь услуги по расчетам и платежам);
– иные организации, определенные решениями высшего исполнительного органа государственной власти субъекта РФ.

Указ может распространяться на системообразующие, а также научные и образовательные организации по согласованию с Правительством РФ.

Федеральным государственным органам, органам управления государственными внебюджетными фондами, государственным органам субъектов РФ и органам местного самоуправления, организациям, осуществляющим производство и выпуск средств массовой информации, определить численность служащих и работников, обеспечивающих с 4 по 30 апреля 2020 г. включительно функционирование этих органов и организаций.

Настоящий указ вступает в силу со дня его официального опубликования.

Деятельность в области здравоохранения Стоматологическая практика 86.

Управление Пенсионного фонда РФ в Выборгском районе Санкт-Петербурга

Начальник Управления Пенсионного фонда Российской Федерации в Выборгском районе Санкт-Петербурга
Земцов Сергей Николаевич,
телефон приемной 303-66-14

Заместитель начальника Управления
Щитова Галина Ивановна, телефон 303-66-12

Заместитель начальника Управления
Павлова Надежда Николаевна, телефон 324-04-10

Адрес: 194156, Санкт-Петербург , ул. Сердобольская, д. 2В, литера А
Почтовый адрес: 190000, Санкт-Петербург , BOX-1257.

Время приема:
Понедельник
Вторник с 9.30 до 17.30
Среда
Четверг

Пятница с 9.30 до 16.00

Предпраздничные дни:
Понедельник
Вторник с 9.30 до 16.30
Среда
Четверг

Пятница с 9.30 до 15.00

По данному адресу ведется прием населения по вопросам пенсионного обеспечения и социальным выплатам, а также регистрация страхователей и индивидуальных предпринимателей, прием отчетности, оформление и выдача СНИЛС, работодатели могут проконсультироваться со специалистами по интересующим их вопросам.

Телефон «горячей линии» для населения 303-66-92
Телефон «горячей линии» для страхователей 303-66-40, 303-66-29

Государственные услуги Управления Пенсионного фонда Российской Федерации (государственное учреждение) в Выборгском районе Санкт-Петербурга :

– Государственная услуга по выдаче государственного сертификата на материнский (семейный) капитал;
– Государственная услуга по рассмотрению заявления о распоряжении средствами (частью средств) материнского (семейного) капитала;
– Государственная услуга по информированию граждан о предоставлении государственной социальной помощи в виде набора социальных услуг;
– Государственная услуга по приему от застрахованных лиц заявлений о выборе инвестиционного портфеля (управляющей компании) о переходе в НПФ или о переходе в ПФР из НПФ для передачи им средств пенсионных накоплений;
– Государственная услуга по приему от застрахованных лиц заявлений о добровольном вступлении в правоотношения в целях уплаты дополнительных страховых взносов на накопительную часть трудовой пенсии в соответствии с Федеральным законом «О дополнительных страховых взносах на накопительную часть трудовой пенсии и государственной поддержке формирования пенсионных накоплений»;
– Государственная услуга по информированию застрахованных лиц о состоянии их индивидуальных лицевых счетов в системе обязательного пенсионного страхования согласно федеральным законам «Об индивидуальном (персонифицированном) учёте в системе обязательного пенсионного страхования» и «Об инвестировании средств для финансирования накопительной части трудовой пенсии в Российской Федерации»;
– Государственная услуга по бесплатному информированию (в том числе в письменной форме) плательщиков страховых взносов о законодательстве Российской Федерации о страховых взносах и принятых в соответствии с ними нормативных правовых актах, порядке исчисления и уплаты страховых взносов, правах и обязанностях плательщиков страховых взносах, полномочиях Пенсионного Фонда Российской Федерации и его должностных лиц, а также представлению форм расчетов по начисленным и уплаченным страховым взносам и разъяснения о порядке их заполнения;
– Государственная услуга по установлению трудовых пенсий и пенсий по государственному пенсионному обеспечению;
– Государственная услуга по выплате трудовых пенсий и пенсий по государственному пенсионному обеспечению;
– Установление трудовых пенсий и пенсий по государственному пенсионному обеспечению гражданам, выехавшим на постоянное жительство за пределы Российской Федерации;
– Государственная услуга по установлению и выплате дополнительного социального обеспечения членам лётных экипажей воздушных судов гражданской авиации и ежемесячной доплаты к пенсии отдельным категориям работников организаций угольной промышленности;
– Государственная услуга по выплате пенсий гражданам, выехавшим на постоянное жительство за пределы Российской Федерации;
– Государственная услуга по предоставлению компенсации расходов на оплату стоимости проезда к месту отдыха на территории Российской Федерации и обратно пенсионерам, являющимся получателями трудовых пенсий по старости и по инвалидности и проживающим в районах Крайнего Севера и приравненных к ним местностях;
– Государственная услуга по установлению ежемесячной денежной выплаты отдельным категориям граждан в Российской Федерации;
– Государственная услуга по установлению федеральной социальной доплаты к пенсии;
– Государственная услуга по приему от страхователей отчетности по индивидуальному (персонифицированному) учету застрахованных лиц;
– Государственная услуга по осуществлению приема от плательщиков страховых взносов расчетов по начисленным и уплаченным страховым взносам на обязательное пенсионное страхование и на обязательное медицинское страхование;
– Государственная услуга по приему от страхователей реестров застрахованных лиц о перечислении дополнительных страховых взносов на накопительную часть трудовой пенсии в соответствии с Федеральным законом «О дополнительных страховых взносах на накопительную часть трудовой пенсии и государственной поддержке формирования пенсионных накоплений».

По данному адресу ведется прием населения по вопросам пенсионного обеспечения и социальным выплатам, а также регистрация страхователей и индивидуальных предпринимателей, прием отчетности , оформление и выдача СНИЛС, работодатели могут проконсультироваться со специалистами по интересующим их вопросам.

От чего зависит уровень зарплаты?

Многих интересует, сколько платят в Пенсионном Фонде, и от чего это зависит. Заработная плата сотрудников ПФР зависит от следующих факторов:

  1. Должность — это самый первый и главный аспект, влияющий на размер заработка.
  2. Опыт работы. Как уже упоминалось, новый сотрудник, делающий свои первые шаги в ПФР, не сможет получать более 11 280 рублей. После того, как сотрудник отработает в Фонде 2 года, зарплата увеличивается сразу до 15-18 тысяч.
  3. Тип Фонда. Если брать для сравнения негосударственные пенсионные фонды, то в них зарплата сотрудника может составлять 60 тысяч, в то время как на такой же должности в государственном фонде человек получает 15-20 тысяч.
  4. Регион России. Этот фактор так же накладывает отпечаток на уровень зарплат, ведь минимальная з/п сильно разнится по регионам РФ. Лидерами по зарплатам стали Москва и область, Санкт-Петербург, Ямало-Ненецкий АО. Замыкает список по уровню зарплат Саратовская область.
  5. Наличие дополнительных бонусов и льгот. Все это может несколько увеличить заработную плату сотрудника, хотя особых льгот и бонусов не предусмотрено. Обычно при размещении вакансий работодатель указывает в качестве поощрений наличие соцпакета, стабильной зарплаты, дополнительный отпуск, шанс дополнительно обучиться из средств работодателя или быстрый карьерный рост. Считается, что этого вполне достаточно для привлечения новых сотрудников. Из материальных поощрений можно выделить только годовую или квартальную премию, но такое премирование не может затронуть всех сотрудников, ведь размер выделяемых на это средств зависит от экономии денег фонда. Иногда в состав зарплаты входит надбавка за выслугу лет, за ученую степень или за награды, полученные за личные достижения.

Когда рядовой сотрудник ПФР выходит на пенсию, он так же не может рассчитывать на какие-то крупные выплаты. Обычно ему назначается пенсия в минимальном размере — 8726 рублей. Для сравнения — пенсия руководителя ПФР составит 120 тысяч рублей.

Рекомендуем эти статьи:

Тот самый рабочий день, который должен был быть нормированным, по факту оказывается совсем другим задерживаться на работе приходится постоянно, равно как выходить на работу в выходные, праздничные дни и даже ночью.

Читайте также:  Какие документы нужны для восстановления родительских прав в России?
Добавить комментарий